Ville, Henna ja Veera etsivät mat­kai­lu­ta­pah­tu­mas­ta työ­kon­tak­te­ja ja kou­lu­tus­alo­ja

Kempeleen rekrytointitapahtuma antoi matkailualan toimijoille näkyvyyttä.

Lumijoen etsivä nuorisotyöntekijä Antero Kotila pistäytyi Iso-Syötteen hiihdonopettaja Jani Kuntosen puheilla. Kotila saapui rekrytointitapahtumaan etsimään uudenlaisia vaihtoehtoja omille asiakkailleen. Sanna Ahomäki ja Hannu Korpela toivoivat tapahtumalta näkyvyyttä, jonka kautta saataisiin paremmin työntekijöitä kesäsesonkia varten. Matkailun suuri taivas -tapahtuma yhdisti yrittäjät, työntekijät ja opiskelijat.
Lumijoen etsivä nuorisotyöntekijä Antero Kotila pistäytyi Iso-Syötteen hiihdonopettaja Jani Kuntosen puheilla. Kotila saapui rekrytointitapahtumaan etsimään uudenlaisia vaihtoehtoja omille asiakkailleen.
Lumijoen etsivä nuorisotyöntekijä Antero Kotila pistäytyi Iso-Syötteen hiihdonopettaja Jani Kuntosen puheilla. Kotila saapui rekrytointitapahtumaan etsimään uudenlaisia vaihtoehtoja omille asiakkailleen.
Kuva: Mirko Kovalainen

Kempele Zemppi Areena tarjosi matkailualan toimijoille ja alasta kiinnostuneille uudenlaisen kohtaamispaikan viime torstaina. Ensimmäistä kertaa järjestetty Matkailun suuri taivas -rekrytointitapahtuma houkutteli runsaasti kävijöitä, joista pääosa oli nuoria.

Saila Lehto, Niina Uusimaa ja Anne Tiilikainen Business Oulun työllisyyspalveluista kertoivat tapahtuman syntyneen matkailualan työvoimatarpeista. Sesonkiluontoinen matkailuala on perinteisesti houkutellut juuri nuoria tekijöitä.

– Nuoret ovat nimenomaan niitä, jotka liikkuvat. Heillä ei ole vielä sidoksia. Miksipä ei vanhempanakin voisi lähteä, jos elämäntilanne sen sallii. Lähteminen vaatii tietynlaista rohkeutta, naiset miettivät.

Lehto muistutti, että matkailuala on Oulun alueella vasta kasvamassa. Alaan liittyy monenlaisia, myös paikallisia, mahdollisuuksia, joita kannattaa lähteä lähestymään ennakkoluulottomasti.

Sesonkityön perässä muuttaminen ei tunnu mahdottomalta ajatukselta.

Paikalla oli niin valtakunnallisia toimijoita kuin Oulun seudun ja lakeuden yrittäjiäkin. Joukossa näkyi työnantajia ravintola-, majoitus-, logistiikka-, puhtaanapito- sekä asiakaspalvelualoilta. Esillä oli myös henkilöstövuokrausfirmoja sekä eri kuntia ja oppilaitoksia. Kempeleen-Limingan OSAO:n pisteellä arvuuteltiin reseptien ainesosia kokkiopiskelijoiden avustuksella.

– Olemme täällä antamassa tietoa, että tällaista koulutusta on tarjolla, jotta ihmiset osaisivat hakea koulutuksen pariin, kertoi kokiksi opiskeleva Pinja Saukko.

Pisteellä piipahtivat myös kolmistaan areenaa kiertäneet Ville Puolakanaho, Henna Siltakoski ja Veera Heikkinen.

– Tulimme tänne katselemaan työkontakteja ja eri koulutusaloja. Sesonkityön perässä muuttaminen ei tunnu mahdottomalta ajatukselta, ensimmäistä vuotta matkailualaa Pudasjärvellä opiskelevat nuoret totesivat.

Zemppi Areenalla näkyi ilahduttavan paljon lähialueen edustusta. Myös lakeuden seudulla oli herätty matkailun mahdollisuuksiin. Tämä kävi ilmi muun muassa hankekoordinaattori Sari Peltoniemen pitämällä Limingan kunnan pisteellä. Peltoniemi kertoi, että matkailulla on uudenlainen painotus kuntamarkkinoinnissa.

– Matkailua aiotaan kehittää, ja matkailupaikkoja löytyy meiltäkin. Työtä minulla ei ole tarjota, mutta voin vinkata matkailuyrityksiä, kuten Finnature, Escurial ja Liminganlahden luontokeskus. Varsinkin lähimatkailussa on potentiaalia, hän mietti.

Viime kesä meni meillä hyvin, mutta joskus on vaikea löytää tuuraajia esimerkiksi heinäkuun aikaan.Paikallista puolta toivat esille myös ympärivuotista majoitusta tarjoavan Hailuodon Majakkapiha & Vierassataman Sanna Ahomäki ja Hannu Korpela. He toivoivat saavansa tapahtuman kautta lisää näkyvyyttä ja uusia työntekijöitä kesäsesonkia varten.– Viime kesä meni meillä hyvin, mutta joskus on vaikea löytää tuuraajia esimerkiksi heinäkuun aikaan, Korpela kertoi.

Hailuodon Majakkapihan & Vierassataman toiminta painottuu kesäkuukausiin ja talvikausi on hiljaisempi. Saarelta löytyy Ahomäen ja Korpelan mukaan muitakin yrittäjiä, jotka tarvitsisivat työntekijöitä kesäsesongin ajalle.

– Edustamme täällä samalla myös heitä, he totesivat.

Tulevan sesonkikauden työntekijöiden perässä oltiin myös Iso-Syötteen pisteellä. Aluejohtaja Jussi Kiiskilä kertoi matkailualan kasvamisen tuoneen uutta haastetta työvoiman saantiin. Hän oli tyytyväinen tapahtuman houkuttelemaan ihmisvilinään.

– Hakemuksia on saatu jo muutamia tässä ensimmäisen tunnin aikana. Meillä ei edellytetä aiempaa koulutusta, vaan ihmiset koulutetaan tehtäviinsä. Usein työ houkuttaa nuoria ja lajin parissa olevia ihmisiä, hän kertoi.



Nuoret ovat nimenomaan niitä, jotka liikkuvat. Heillä ei ole vielä sidoksia. Miksipä ei vanhempanakin voilähteä, jos elämäntilanne sen sallii.
Mainos
Rantalakeuden pelit

Pelaa Rantalakeuden digitaalisia pelejä

Aivojumppaa tai rentoa ajanvietettä – tutustu peleihin ja löydä suosikkisi

Aloita pelaaminen
Ilmoita asiavirheestä