KEMPELE Verkko laulaa, kun työntekijät laukovat sählypalloa maaliin. Kaukalon viereltä kuuluu pöytätennispallon kimakka ääni. Sohvalla on menossa ärhäkkä NHL-peli.
Työhyvinvointipäivä? Ehei, kyse on ihan tavallisen työpäivän aivan tavallisesta tauosta.
Kun Vesnom Oy muutti pari viikkoa sitten Zatelliitista suurempiin tiloihin Hakamaahan, jäi hallitilaa yli yrityksen oman tarpeen. Aluksi toimitusjohtaja Jaakko Tahkola ajatteli vuokrata tilan ulkopuoliselle toimijalle. Sitten hän mietti, että kasvuvaraa on hyvä jättää. Pian Tahkolan ajatuksiin tuli rakentaa työntekijöille innostava taukotila.
– Olemme miettineet lisäksi kuntoiluun sopivan monitoimilaitteen ja biljardipöydän hankintaa. Tarkoitus on myös aloittaa firman sisäiset aamu- ja iltapäiväpelit säbäkentällä. Työntekijät voivat perheineen käyttää tilaa vapaa-ajallaankin esimerkiksi syntymäpäivien viettoon.
Työaikana vesnomilaiset eivät pelejä harrasta. Jaakko Tahkola sanoo työtä tehtävän tietyssä rytmissä, mutta koska se etenkin toimistohenkilökunnalta tapahtuu pitkälti istumalihaksia kuluttamalla, tekee erilainen taukoaktiviteetti hyvää.
Taukotilan virkisteet peilaavat myös yrityksen työntekijöiden keski-ikää. Eri puolilla Suomea toimivan, kaikkiaan vajaat 70 henkilöä työllistävän Vesnom Oy:n palkollisten keski-ikä on alle 30 vuotta. Asiakashankintatyössä se on iltavuorolaisilla jopa alle 20 vuotta.
– Haluamme yhdessä tekemisen olevan niin mukavaa, että töihin tuleminen ei tunnu velvoitteelta vaan oikeudelta. Erilaisilla viihtyvyyttä lisäävillä toimenpiteillä haluamme myös saada yrityksen näyttämään työnhakijoille entistä houkuttelevampana työpaikkana.
Tahkola suhtautuu muutoinkin työntekijöihinsä kannustavasti. Onnistumisista palkitaan. Ja jos muutama puhelintyötä tekevä haluaisi kimpassa lähteä suorittamaan työpanostaan vaikkapa Espanjaan, ei hän olisi heti ajatusta tyrmäämässä.
– Entistä useampaa työtä voidaan tehdä jo kotoa käsin – tai ulkomailta. Meilläkin etätyön kokeilijoita on ollut, mutta näyttää siltä, että ihmiset haluavat tehdä töitä ennemmin isommassa porukassa.
Parhaillaan Vesnom Oy on palkkaamassa kaksikymmentä uutta työntekijää asiakashankintaan Kempeleeseen. Aamu- ja iltavuorossa tehtävä työ kiinnostaa etenkin opiskelijoita, mutta päivävuorossa on kaikenikäisiä.
Halua on myös kasvattaa nykyistä seitsemän toimipisteen verkostoa. Toimitusjohtajan mukaan mukaan esimerkiksi Vaasassa ja Rovaniemellä on tehty jo tunnusteluja.
Entäs naapurimaat?
– Ohimennen olemme joskus Ruotsista puhuneet, mutta suunnitelmia ei ole. Työtä riittää kotimaassakin.
Vesnom Oy:n pääsarkaa ovat omakotitalojen putkiremontit ja vesi-ilmalämpöpumput. Tahkola arvioi varovaisesti, että vain joka viidennessä remonttia vaativassa talossa asia olisi hoidettu kuntoon.
– Ja uusia kohteita tulee kaiken aikaa, kun talot vanhenevat. Ongelmia on erityisesti ennen 80-luvun alkua rakennetuissa taloissa, joissa on käytetty kupariputkia. Niiden käyttöikä on 25-30 vuotta. Jossain vaiheessa 80-lukua otettiin käyttöön muoviputket, mutta nekään eivät ole ikuiset.
– Esimerkiksi nyt uusien putkistojen käyttöiäksi arvioidaan 50 vuotta.
Harva omakotiasuja havahtuu remontin tarpeeseen ennen vesivahinkoa, sillä vanhoissa taloissa putket on asennettu rakenteiden sisään. Tilastojen mukaan – kerrostalot mukaan luettuna – Suomessa tapahtuu yli sata putkirikkoa päivässä.
– Vakuutuskorvaus alenee putkiston iän mukaan. Mutta remontti yleensä alentaa vakuutusmaksuja, Jaakko Tahkola muistuttaa.
Nykytekniikalla putkiremonttiin menee yleensä 2-3 päivää. Vesiputkistojen remontoinnin ohella Vesnom tekee viemäriputkien sukitusta.
– Putki puhdistetaan ja sinne puhalletaan niin sanottu sukka, mikä aktivoivan aineen avulla luo vanhan putken sisään uuden putken.
Vaikka Vesnom siirtyi moottoritien varresta Visor Oy:n entisiin toimitiloihin vanhan 8-tien varteen, ei Jaakko Tahkola pidä paluumuuttoa jossain vaiheessa mahdottomana ajatuksena, sillä saavutettavuus on Zatelliitissa erinomainen.
– Pääasia, että olemme Kempeleessä. Täällä on hyvä yrittää.