Pääkirjoitus

Pää­toi­mit­ta­ja muis­tut­taa, että työl­li­syys­pa­nos­tuk­siin kan­nat­taa satsata – la­keu­del­la työt­tö­myys­pro­sen­tit al­hai­set

Lakeudella työllisyysrattaat pyörivät hyvin. Kaikki lakeuden alueen kunnat alittavat selvästi maakunnan kokonaistyöttömyysasteen 9,7. Oulussa työttömyysprosentti on edelleen yli kymmenen.

Loppuvuoden maakunnan alhaisinta työttömyysprosenttia on pidellyt Hailuoto. Tiukasti perässä tulee koko viime vuoden kärjen tuntumassa ollut Liminka. Koska väestö on Hailuodossa lakeuden pienin, myös tilastoissa tapahtuvat muutokset näkyvät nopeasti kunnan prosenttiluvuissa. Yhtä kaikki, tilanne on hyvä.

Koko maakunnassa uusia avoimia työpaikkoja oli marraskuun lopussa 600 enemmän kuin vuotta aikaisemmin. Työttömiä työnhakijoita oli 200 enemmän. Pitkäaikaistyöttömien määrä on maakunnallisesti tippunut: heitä oli 800 vähemmän kuin vuosi sitten.

Limingassa päättyi vuoden loppuun HUB-työkokeiluhanke, jonka avulla pyrittiin madaltamaan kynnystä hakeutua työllisyyspalvelujen piiriin. Hankkeen asiakkaista puolet sai töitä. Lisäksi moni päätyi opiskelemaan.

Limingan hanke on hyvä esimerkki siitä, etteivät työllisyyteen panostetut eurot mene hukkaan, jos ideat ovat toimivat.

Edelleen on käsittämätöntä, etteivät kuntien työllisyysviranomaiset saa tietoa työttömiksi jäävistä henkilöistä ennen kuin pitkän työttömyysjakson jälkeen. Tähän apu voi tulla kuntien työllisyyskokeilusta, johon moni lakeuden kuntakin on hakeutunut.

Tällöin myös kunnista päästäisiin työ- ja elinkeinokeskuksen tietojärjestelmiin käsiksi. On aina parempi mitä laaja-alaisemmalla yhteistyöllä työtön saadaan nopeasti työllistettyä.

On tärkeää, että työ ja tekijä kohtaavat. Siksi saumaton yhteistyö työnantajien sekä eri työllisyysviranomaisten ja toimijoiden välillä on olennainen päämäärä.

Sauli Pahkasalo